"1 Mayıs"ın Düşündürdükleri:
............1
Mayıs 2019...........
Dünya çapında birlik, dayanışma ve haksızlıklarla mücadele günü
olarak 1925 den beri kutlana gelmiş bir gün olarak kutlanmış.
Türkiye'de de 2008 nisan ayında, “Emek
ve Dayanışma Günü” olarak kutlanması kabul edilene kadar da
kutlanmış.
22
Nisan 2009 tarihinde ise yasa ile resmi tatil ilan edilmiştir.
Dünya
tarihinde çeşitli zamanlarda iş ve işçi hakları için mücadeleler verilmiştir.
Egen
olan güçler hemen kendiliklerinden çalışanlarına tam ve yeterli hakları
vermemişlerdir. Bunun üzerine de emekçi-işci kesimleri kendi sorunlarını dile
getirmek ve hak aramak için direnmişler ve mücadele vermişlerdir.
Yeni
bir "sınıf" anlayışı ve bilinci oluşturulmuştur.
Herkes, her kişi ve birey içinde bulunduğu, yetiştiği çevreden
edindiği "kültür"e göre davranmakta ve düşünmektedir.
Alınan kurumsal eğitim modelleri de yurttaşların kişilik ve meslek
kazanımını da etkilemektedir.
Ülkemizin de çok farklı kesimleri ve kültürleri olduğu ortadadır.
Öğrenilmiş değerlere ve algılara göre de hemen bir sağcı bir solcu
olunuyor.
Birinin
taraf olduğu değerlere bir diğeri tamamen karşı çıkabiliyor.
Bir
toplumda, bir ülkede barış ve huzur herkes için var olmalıdır. Bunu istemek de
her bir birey için en doğal hak ve görevdir.
Asıl
olan, gerçek ve doğru olan ise şudur:
__
İnsanlığın kazanımı olan "evrensel değerler"e," hak ve
özgürlükler"e var olan her bir insan, her bir birey için sahip
çıkılmalıdır. ___
__
İnsan hakları herkes içindir. ___
İstenilmesi
gerekenler kısaca şunlar olmalıdır:
-
İnsanın insanı sömürmesi engellenmelidir.
-
Emek ve çabalar karşılığını bulmalıdır.
-
Kadın ve erkek herkesin çalışma dünyasında "eşit haklara ve
ücretlere" kavuşması sağlanmalıdır.
-
Çalışma koşulları insan onuruna ters olmamalıdır.
-
Haftalık çalışma saatleri en çok 40 saat olmalıdır.
-
Çalışanlar için tatil hakkı, dinlenme hakkı, annenin bebeğini emzirme hakkı
sağlanmalıdır.
- İş
yerlerinde işçi temsilciliği ve sendikal haklar herkes için bir hak ve özgürlük
olarak yasal güvence altına alınmalıdır.
-
Sosyal hukuk devleti oluşturularak sağlık, işsizlik ve emeklilik sigortaları
sağlanmalıdır.
-
Ülkenin her bir yurttaşı için eğitimde şans eşitliği sağlanmalıdır.
-
Devlet dar gelirli yurttaşlar için sosyal yardım sağlamalıdır.
- İş
yeri güvenliğini sağlamada devlet ve iş veren sorumluluk taşımalı ve önlemler
almalıdır.
-
Ülke barışı sağlanmalıdır ki işveren ve işçinin çalışma dünyası da huzur verici
ve mutluluk vaat edici olsun.
Hiç yorum yok:
Yorum Gönder
Yorum yapanın adı ve soyadı: