Kültür, Sanat ve Kent

Kültür, Sanat ve Kent

·        Bir kentin soluduğu havayı oluşturmak hem yöneticiler, hem de o kentin yurttaş düzeyi ile de ilişkilidir.

·        Öte yandan bir de o kentin bir vizyonu olmalıdır.

·        Neler ile ileriye gidileceğini düşünmelidir.

·        Bir kentin bir profili, bir görünüşü, bir rengi olmalıdır.

·        Bazı kentler toplumsal (sosyal) yaşama daha da çok önem verebilir.

·        Kentin sanatsal etkinliklerle gündeme gelmesini ister ve de bu amaçla düzenlemelere girişir.

·        Sanat ve kültür adına yapılabilecek birçok etkenlik ve bunların modelleri de vardır.

·        Bu etkinliklerden kimler, hangi kitle yararlanmaktadır?

·        Katılımın çapı nedir?

·        Kalite düzeyi nasıldır?

·        Bu tür sorular ve ölçümler hep yapılmalıdır.

·        Bunlar düşüncelerin açımı için de kesinlikle gereklidir.

·        Bir kentte gerek yönetimsel yaşama ya da toplumsal yaşama, olaylara kaç kişi ve ne düzeyde bir ilgi göstermektedir?

·        Kaç kişi bireysel düşüncelerini, görüşlerini açıkca belirtebilmektedir?

·        Örneğin, kentin yaşamında sanat ve kültür adına neler yapılmalıdır, neler yapabiliriz diye düşünmek gerekir.

·        Ne gibi olanaklar vardır?

·        Halk kitlesine, kent yaşamına neler sunabiliriz?

·        Müzik ile ilgili neler yapılabilir?

·        Klasik müzik etkinlikleri nasıl kabul görür? Bir halk müziği çalışması ne denli yararlı olur?

·        Buna benzer soruları yöneltebiliriz.

·        Tüm halkı kapsaması planlanan geniş çaplı konserler ve eğlenceler düzenleyen belediyeler de vardır.

·        Bu tür etkinlikler kültür-sanat olarak değerlendirilir ve o kente bir canlılık getirir.

·        Dünyanın bazı kentleri düzenledikleri festivaller ile, kültür, sanat etkinlikleri ile anılır.

·        Bu tür çalışmaların arkasında o kentin yurttaşları olabileceği gibi o kentin yerel yönetimleri vardır. Çok titiz hazırlıklar ve harcanan emekler vardır. 

·        Kendilerini ispatlayan bu tür etkinlikler belli aralıklarla hep düzenlenir.

·        Önce bu tür bir düşünme ve inceleme yapmak daha sağlıklı olur sanıyorum.

·        Bir belediye kendi kentinin ana sorunlarını belediyeyi bağlayan yasalar çerçevesinde çözümlemesi gerekir.

·        Kentin temel sorunlarının her bir yurttaşı ve her bir sokağı ilgilendirecek biçimde en iyi yöntemlerle çözümlenmesi gerekir.

·        Bazı işler ise gerçekten de acil ve hemen bir çözüm ister.

·        Elindeki bütçesine göre görevlerini yerine getirmeğe çalışan bir belediye yönetimi her şeyden önce bir sorumluluk ve görev anlayış ile çalışmalıdır.

·        Tüm ana görevler yerine getirilir, sorunlar çözümlenir, belli işler belli bir program çerçevesinde yürütülür.

·        Kültür ve sanat etkenliklerini düzenli olarak kendi bünyesinde oluşturduğu kadrolar ile gerçekleştirmek isteyen belediyeler de vardır.

·        Bu tür çalışmalar genelde beğeni kazanır ve hep talep edilir.

·        O kentin adı bu tür programlarla anılır.

·        Bir kökten değişiklik yapılacak olduğunda, örneğin, o kadrolu olan orkestra gibi kuruluşları birden sonlandırmak istediğinde ise belediye yönetimi doğal olarak bir tepki ile karşılaşır.

·        Neden ve hangi inandırıcı gerekçelerle bir sanat oluşumuna son verileceğinin açıklanması karar vericiliğin süreci ile açıklanmalıdır.

·        Çağdaş ve şeffaf belediyecilik modelini, eğer, kendinize seçiyor iseniz o kentin beklentilerine, yurttaşlara doğru ve inandırıcı yanıtlar verilmelidir.

·        "Benim zamanımda bunları ben böyle yapmak istiyorum" diyebilen bir belediyecilik anlayışı da kendine özgü bir seçimdir doğal olarak.!

·        Yurttaşlar da her yönüyle sorular yönetebilirler, görüşlerini bildirebilirler.

·        Kent yönetimi gerçekten çok zor ve çok yönlü bir bütünselliğe sahiptir.

·        Her bir karar her zaman hemen birilerine sorulacak, diye bir koşul da yoktur.

·        Asıl olan o kentin ana çizgisini, yaşanılabilir olmasını, temiz ve sağlıklı bir toplumun oluşmasına sağlanılan katkılardır.

·        Bir belediyenin kendi bünyesinde bir orkestra kurması görevi midir?

·        Ya da belediyenin bir orkestrayı kadrolu olarak kendisine bağlaması modeli doğru mudur ve bu da gerekli midir?

·        Örneğin bir kent orkestrası kurulacak ise onun ön hazırlıkları ve kuruluş modeli, devamlılığı çok dikkatlice yapılmalıdır.

·        Örneğin belediyenin bir orkestra çalışması olacak ise, kadrosu, iş ilişkileri (antlaşma) ve çalışma koşulları ile birlikte vereceği hizmet doğru bir şekilde planlanmalı ve hazırlanmalıdır.

·        Diyelim ki bir klasik müzik çalışmasının programı önceden belli olmalı ve yayınlanmalıdır.

·        Konserin yeri ve tüm hizmet yükümlülüğü eğer belediye tarafından karşılanıyor ise, o konsere katılacak olan izleyicilerin de kendi üstlerine düşen bir "ödenebilir ücrete" hazır olması gerekmez mi?

·        Katkı payına razı olan bir konser izleyicisi olmak kötü bir durum değildir.

·        Bir destek ve bir taraf olma belirtisidir.

·        Koroların kurulması ve bunların belediye tarafından finanse edilmesi belediyenin görevleri arasında mıdır?

·        Halka açık geniş katılımlı ve bedava konserler, eğlence programları ise yeniden gözden geçirilmeli ve üzerinde düşünülmelidir.

·        Çağdaş yaşamın getirmesi gereken önlemler alınmış mıdır?

·        O etkinliğin düzeyi ve kalitesi o kente ne gibi bir gelişim katacaktır?

·        Kültür ve sanat adına yapılacak olan tüm etkenliklerin çok iyi seçilmiş ve alt yapısının çok iyi olması gerekir.

·        Yoksa "zaten ne yapsak halk kabul eder ve beğenir!" diye bir eğilim, bir düşünce egemen ise çok fazla konuşmağa ve inceleme değmez.

·        Benim kısaca ilk aklıma gelenler bunlardır.

·        Kentsel yaşamı en iyi biçimde oluşturmak ve kentlilik kültürünü geliştirmek o toplumu uygarlaştırmada bir basamaktır.

·        Adil bir yönetim ve çağdaş bir belediyecilik için var olmalıyız.

·        Bir "yurttaş" olarak bizim istememiz gereken ise ilk olarak "sağlıklı ve yaşanılabilir bir kente" erişmemiz, "temiz bir toplumda yer alabilmemiz" olmalıdır.

    

    Saygılarımla...

    Öğretmen Gönen ÇIBIKCI, 06.07.2019, K.